Vie de l’agent

Ressources Humaines dans l’académie

Dans l’académie il y a des Conseillèr(e)s Ressources Humaines de Proximité que vous pouvez consulter pour :

  • un accompagnement individuel des personnels dans leurs projets de mobilité, de formation et de carrière
  • un appui aux personnels d’inspection, de direction et d’encadrement, au niveau d’une circonscription, d’un établissement ou d’un service, sous forme d’analyse partagée, de regards croisés et de conseils dans le domaine de la gestion managériale
  • un soutien aux personnels en difficulté, en complément de l’action de leur responsable hiérarchique.

Chaque CRH intervient sur plusieurs BEF et peut mettre en place des permanencesdélocalisées pour faciliter les rencontres avec les agents.

Vous trouverez en pièces jointes :

– la carte d’implantation des CRH-P pour l’académie de Nancy-Metz / BEF

– les modalités de prises de rendez-vous avec un CRH-P

CUMULD’ACTIVITES

RETRAITES :

Rappel : la procédure de dépôt des demandes d’admission à la retraite, hormis les dossiers de retraite pour invalidité, s’effectue exclusivement en ligne.

Dans le cadre de la campagne 2021 d’admission à la retraite, les personnels enseignants du 1er et du 2nd degré, les personnels d’éducation, les psychologues et les personnels IATSS sont invités à prendre connaissance de la note jointe, qui fixe le calendrier ainsi que les modalités de dépôt des dossiers.

En annexe 1 de la note, figure une infographie issue du site du ministère, qui rappelle les modalités de gestion du compte individuel retraite (CIR) de chaque fonctionnaire ainsi que les différentes étapes à suivre tout au long de la carrrière pour bien préparer sa retraite.

AUTRES DOCUMENTS :

Accident du travail et Maladies professionnelles :

Supplément familial de traitement :

Congés / frais de déplacement :

–> congés bonifiés :

Un fonctionnaire travaillant en France métropolitaine et dont le lieu de résidence habituel est situé dans un département d’outre-mer peut bénéficier, sous certaines conditions, d’un congé bonifié, c’est-à-dire de la prise en charge des frais de voyage aérien, aller et retour, pour lui et sa famille sur la base du tarif le plus économique. Il bénéficie aussi d’une majoration de traitement destinée à compenser le coût de la vie.

Le dossier de demande de congé bonifié accompagné des pièces justificatives devront impérativement parvenir au service DAF3 du rectorat au plus tard le 03/12/2019 : pour les agents sollicitant le congé pour la période du 1er avril 2020 au 31 octobre 2020,

 au plus tard le 28/06/2020 : pour les agents sollicitant le congé pour la période du 1er novembre 2020 au 31 mars 2021.

–> Frais de déplacements des professeurs des écoles maîtres formateurs de l’académie – Rentrée 2019

Les professeurs des écoles maîtres formateurs sont invités à prendre connaissance des nouvelles modalités de remboursement de leurs frais de déplacements à compter du 01 septembre 2019

Note à l’attention des enseignants maîtres formateurs (EMF) 

Annexe 1 – Procédure de saisie CHORUS DT